По индивидуальному графику

- У меня нет возможности работать полный день, так как я осуществляю уход за своей мамой, которая болеет. Возможно ли официально трудоустроиться на неполный день?
Ирина С., Курский район
Отвечает помощник прокурора района К. Карпук. 
- В соответствии с Трудовым Кодексом РФ (положения ст. 93), по соглашению сторон трудового договора работнику, как при приеме на работу, так и впоследствии, может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части). Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок. Полную версию читайте в номере 39.